近日，湖北省人力資源和社會保障廳印發(fā)《“才聚荊楚·共建支點”2025年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務(wù)攻堅行動實施方案》（以下簡稱《方案》），2025年7月至12月，在全省集中開展專項服務(wù)行動，全力促進高校畢業(yè)生等青年群體高質(zhì)量充分就業(yè)。
此次行動以“攻堅促就業(yè) 奮進創(chuàng)未來”為主題，重點服務(wù)2025屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及16至24歲登記失業(yè)青年，通過政策落實、崗位對接、技能提升等十大舉措，力爭年底前實現(xiàn)有就業(yè)意愿的未就業(yè)青年100%幫扶，確保2025屆未就業(yè)高校畢業(yè)生幫扶就業(yè)率達90%以上。
圍繞這一目標，《方案》提出十大重點任務(wù)，構(gòu)建從崗位開發(fā)到權(quán)益保障的全鏈條服務(wù)體系。
在摸清需求的基礎(chǔ)上，湖北省將多措并舉擴容崗位供給。廣泛摸排建立“兩個臺賬”，實名制動態(tài)管理，通過“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”模式，7月底前建立未就業(yè)畢業(yè)生和失業(yè)青年實名臺賬，依托12333熱線AI外呼、人社敲門行動等摸清需求，定向推送政策、崗位、服務(wù)“五個清單”。
分級分類儲備就業(yè)崗位，深挖“51020”先進制造業(yè)集群等用工需求，歸集20萬個適配崗位；聯(lián)動國資委組織國企專場招聘，投放崗位5000個，并加速落實機關(guān)事業(yè)單位、基層項目等政策性崗位。
精準開展職業(yè)測評與畫像，依托基層就業(yè)服務(wù)站和AI測評技術(shù)，為青年提供“一對一”職業(yè)畫像和分級服務(wù)，精準匹配崗位。
密集對接促進人崗匹配，開展“百縣進百校聯(lián)萬企”活動，舉辦特色招聘會超1000場，推行“1131”服務(wù)（100%聯(lián)系、1次指導(dǎo)、3次崗位推薦、1次培訓(xùn)機會），線上同步開通遠程面試功能。
發(fā)揮人力資源服務(wù)機構(gòu)促就業(yè)作用，鼓勵人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園周周辦招聘，提供職業(yè)指導(dǎo)、模擬實訓(xùn)等配套服務(wù)。
系統(tǒng)提升求職就業(yè)能力，開展荊楚就業(yè)大講堂、青年實訓(xùn)活動超20場，推廣“技能照亮前程”培訓(xùn)行動，按需開展項目制技能培訓(xùn)。
全面提高就業(yè)見習(xí)質(zhì)量，全省募集見習(xí)崗位6萬個，重點開發(fā)科研、技能、管理類崗位，強化見習(xí)留用銜接。
加快落實政策紓困解難，加快穩(wěn)崗返還、社保補貼等政策兌現(xiàn)，設(shè)立青年服務(wù)專窗，推行就業(yè)落戶“一件事”打包辦，對困難畢業(yè)生實施“一人一策”兜底幫扶。
服務(wù)青年群體創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)資源賦能，建設(shè)省市級創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師庫，征集優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項目，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)，支持青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
全力保障青年就業(yè)權(quán)益，嚴打“黑中介”、虛假招聘等違法行為，加強求職防詐宣傳，維護青年合法就業(yè)權(quán)益。
湖北強化部門協(xié)同和省市縣三級聯(lián)動，通過政策、服務(wù)、崗位、培訓(xùn)“四輪驅(qū)動”，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)鋪路搭橋。即日起，全省公共就業(yè)服務(wù)平臺將按月發(fā)布招聘預(yù)告，求職者可關(guān)注“湖北公共招聘網(wǎng)”獲取最新資訊。
此次攻堅行動是湖北省落實“才聚荊楚”工程的關(guān)鍵舉措，旨在以更實舉措、更優(yōu)服務(wù)助力青年群體邁好職業(yè)生涯第一步，為全省高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。
